研修ノウハウ
好印象を勝ち取るオンライン面接のコツ!マナーや注意点を徹底解説!
「オンライン面接は服装などのマナーがある?」「どんな準備をして何分前に入室す・・・続きを読む→
リファレンスチェックの意味と採用に使える3つの質問・回答例を紹介
採用プロセスにおいて、採用担当者は書類選考や面接を通して求職者の実績や人柄を・・・続きを読む→
トークスクリプトとは?5つのメリットと営業力を上げる作成方法
「顧客に対してどのように話を進めたらよいのか分からない」「営業成績が一向に上・・・続きを読む→
入社前研修3つの開催目的は?内容を考えるうえで重要な5つのポイント
入社前に研修を実施する目的がわからない、内容が思いつかないなど研修担当者には・・・続きを読む→
研修資料の作り方3STEP|見やすくて伝わる研修資料作成のコツ
リモートワークの普及やオンラインでのセミナー・研修の増加に伴って、研修資料の・・・続きを読む→
研修方法を効果的にする3つの意識!5つの研修方法や面白い研修も紹介
研修方法に迷ったり、効果的な研修となにかわからなかったりなどの悩みはないでし・・・続きを読む→
内定者研修3つの目的と内容!オンラインで効果的に行う方法も紹介!
内定者研修を効果的に行う方法がわかならない、そもそもどのような目的で計画すべ・・・続きを読む→
【これで安心】マネージャー研修実施の3つのポイントや注意点|おすすめ...
マネージャー研修は、経営役員やリーダー層など、管理職のための研修を指します。・・・続きを読む→
フォローアップ研修を行う目的は?おすすめの内容とカリキュラム3つ
研修が終了してから行うフォローアップ研修ですが、「本当に必要?」「具体的にど・・・続きを読む→