概要

リモートワークをはじめとした働き方が大きく変化する中、ジョブ型雇用、戦略人事、人的資本開示、など企業内人材に関するキーワードが注目を浴びております。このようなキーワードを多く耳にする一方で、人材開発を担当されているお客様の声に耳を傾けてみると、「実際に人材開発の推進ができていない」「社員が成長しているとは思えない」など、人材開発領域の本質である、従業員の成長に直結する『学習の設計』に課題を持っている企業が大半を占めているように感じています。

 

今回のセミナーでは『企業内の人材開発』に課題感を持っている方に向けて、企業内学習に関して『質』にこだわった『学びの設計』を余すことなく提供させていただきます。

 

E-Learningを福利厚生的に提供しているだけ、従業員様の成長を感じられていない、今の人材開発のやり方でいいのか？と疑問を持っている方々は必見のセミナーとなっています。

 

日本最大手通信会社で12年間勤め、マネージャーとして約2000人もの現場社員の育成に携わり、企業内学習の課題に悩み続けた本橋だからこそわかる、課題解決方法をお伝えします。

 

そして、企業にとって有益な関係のある人やモノであるステークホルダーとのより良い関係性構築が企業の発展にもつながります。国の提示している“健康経営”に取り組んでいる企業は、このステークホルダーとの関係性が数値的に見て一目でわかるくらい良くなっています。
健康経営の中心は「人」です。人の健康の定義でもある、精神的・肉体的・社会的にすべて良好であるために必要な知識とは何かを、株式会社和多志 代表取締役 野村氏よりセミナーでお伝えいたします。

 

本セミナーだからこそ得られること

・大手企業の人材育成で起こりがちな課題とその解決方法がわかる
・従業員の成長に直結する、理論的に正しい学習設計についてわかる
・ステークホルダーとのより良い関係性構築のコンテンツ内容を知れる
・内面的満足を満たした状態づくりからの生産性向上が維持できる
・人の本質的心理や人財育成方法を学べる

 

こんな方にオススメ

・大手企業で人材育成に携わっている方、部下の育成をミッションとされている方
・自社内の学びに無駄が多いと感じている方（成果に繋がらない学びが多いと感じている方）
・自社内で良質なコンテンツを作るのが難しい方、既にある良質なコンテンツを探している方

 

開催詳細

日時：2022年8月25日(木)13:00~14:00
形式：Zoom
参加費：無料
お申し込み方法：右（スマホの場合、以下）のフォームよりお申し込みください。

 

登壇者情報

株式会社和多志
代表取締役　野村　祥孝　

大学卒業後、某金融機関営業部にて２００人の営業マンがいる中トップクラスの成績を残しながらも人生の軸をメンタルに見出し、カウンセリング・コーチング・リーディングの道へ方向転換。前職の経験を生かし、経営者・管理者、社員向けの研修・セミナーを全国各地で開催中。法人研修以外にも、プロスポーツ選手のメンタルコーチとして、日本代表選手を世界一に導くなどの実績も残した。

《講演・カウンセリング・研修実績》
・年間相談件数３００件以上　　・法人研修５００回以上（2018年以降）
・保険営業マンＴＯＴの方のメンタルトレーニングの実施
・冬季オリンピック選手（世界ランキング24位→１位）
・関取（相撲）　十両→幕内に昇格
・内科医・歯科医の先生のスタッフコミュニケーションの指導
・上場企業管理職育成研修　３カ月でスタッフのカウンセリングができるまでになる
・保険業経営者　昨年度比売上４００％達成
・某ハウスメーカー　１年間の目標数字を半年で達成　など

 

ユームテクノロジージャパン株式会社
CMO・ラーニングコンサルタント
本橋 孝洋

日本最大手通信会社に新卒で入社後、１年目から２年目で営業を経験。社長表彰を受賞後、３年目で同期最速で本社営業部に着任し、全国の営業担当者のマネジメントに従事。その後、事業計画立案から各種営業施策にわたって営業戦略全般を経験した後、日本の国力アップには、人材の質の面から建て直さなければならないと感じ、ユームテクノロジージャパンへ2021年7月から参画。本業の傍ら、視聴者数が1,800名を超える日本最大級の営業No.1を決める大会のCOOを勤め、また大学生の就職活動支援を目的とした150名の参加を超えるコミュニティを運営中。

 

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私達UMUは、企業様向けに研修のオンライン化やリモート学習の無料相談会を毎日実施しております。
また、常に最先端のテクノロジーと学習情報をアップデートしておりますので、お困りごとや、追加で必要な情報のご要望などございましたら、いつでもお気軽にご相談ください。

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